• W treści notatki Apple ostrzegło pracowników przed ujawnianiem informacji o zarówno bieżących działaniach koncernu, jak i o przyszłych planach.
• Firma poinformowała także o poszerzeniu wachlarza możliwych reperkusji prawnych, które mogą spotkać osoby nie stosujące się do prośby pracodawcy.
• To jeden z - do tej pory - najbardziej agresywnych ruchów technologicznego giganta, mający zapewnić kontrolę nad informacjami dotyczącymi działalności Apple.

Firma zarządzana obecnie przez Tima Cooka poinformowała w notatce na swoim wewnętrznym blogu, że w ubiegłym roku "złapała" 29 pracowników ujawniających tajne informacje na temat działań koncernu. 12 z nich według Apple w konsekwencji aresztowano.

"Ci ludzie (ujawniający informacje - red.) nie tylko stracili pracę, ale mogą mieć ogromne trudności ze znalezieniem nowego zatrudnienia" - napisano w notatce.

Wpis porusza tematykę wycieków informacji do mediów, mających m.in. miejsce wcześniej w tym roku podczas spotkań szefa inżynierii oprogramowania w Apple - Craiga Federighiego z pracownikami. Mówił on wówczas o możliwych opóźnieniach niektórych nowych funkcjonalności systemu operacyjnego iOS, a informacje te niemal natychmiast przedostały się do mediów.

Wyciek informacji na temat nowych produktów może, zdaniem firmy, wpłynąć negatywnie na sprzedaż obecnie dostępnych na rynku modeli urządzeń, a także pozwolić rywalom na zbudowanie przewagi konkurencyjnej. "Chcemy mieć szansę samodzielnego powiedzenia naszym klientom, dlaczego nowy produkt jest wart ich uwagi" - napisał w notatce jeden z szefów marketingu produktu w Apple, Greg Joswiak. "Nie chcemy, by robił to za nas w kiepski sposób ktoś inny" - dodał.

Jak twierdzi Bloomberg, najnowsze działania Apple mające na celu zapobiec przeciekom informacji z firmy to część wzmożenia wśród firm technologicznych z Doliny Krzemowej, mającego zwiększyć ich kontrolę nad tym, jakie dane dotyczące działalności trafiają do wiadomości opinii publicznej. Bloomberg zauważa, że firmy takie jak Facebook i Google rozmawiają z pracownikami na temat swoich planów i działań bardzo otwarcie, jednak ostro reagują na wycieki informacji spowodowane przez pracowników - i często ich w wyniku takich sytuacji zwalniają.