PARTNERZY PORTALU

"Nie można likwidować kopalń bez oglądania się na otoczenie"

"Nie można likwidować kopalń bez oglądania się na otoczenie"
Szyb Barbara w zlikwidowanej w 2004 roku kopalni Rozbark Fot. Kris D/Wikipedia/CC BY-SA 2.0

Wydobycie węgla kamiennego w Niemczech jest już na końcowym etapie. Ostatni węgiel z kopalni Prosper-Haniel zostanie wydobyty w grudniu 2018 roku. Kopalnia ta kończy bowiem fedrować. - Tam najpierw przygotowywano alternatywne miejsca pracy oraz przygotowywano zagospodarowanie mienia pokopalnianego i dopiero wtedy przechodzono do etapu likwidacji kopalń, a nie odwrotnie. Niestety u nas często bywało na odwrót - komentuje dla portalu WNP.PL Wacław Czerkawski, wiceprzewodniczący Związku Zawodowego Górników w Polsce.

  • Węgiel nadal będzie w Niemczech potrzebny do wytwarzania energii, jednak będzie on pochodził z importu. 
  • Restrukturyzacja górnictwa jest prowadzona w Niemczech od lat 50. ubiegłego stulecia.
  • Z kolei ostatnią w Wielkiej Brytanii głębinową kopalnię węgla kamiennego Kellingley Colliery zamknięto w grudniu 2015 roku.
  • W roku 1989 polskie górnictwo zatrudniało ponad 400 tysięcy osób. 
  • Na koniec marca 2018 roku stan zatrudnienia w sektorze (wszyscy krajowi producenci węgla kamiennego) wyniósł 82,8 tys. osób. 
  • Polskie górnictwo będzie jednym z tematów poruszanych podczas X Europejskiego Kongresu Gospodarczego w Katowicach.

- Restrukturyzowanie górnictwa w Niemczech trwało wiele lat i polegało między innymi na tym, że dopłacano tam do każdej wydobytej tony węgla, bo wydobycie w kopalni głębinowej jest kosztowne, a Niemcy mieli na uwadze fakt, że pracują tam niemieccy obywatele, więc muszą mieć zapewnione odpowiednie warunki pracy i płacy, a to musi kosztować - zaznacza w rozmowie z portalem WNP.PL Wacław Czerkawski, wiceprzewodniczący Związku Zawodowego Górników w Polsce.

- Równolegle intensywnie pracowano tam nad alternatywnymi miejscami pracy i zagospodarowaniem terenów pogórniczych. Tam najpierw przygotowywano alternatywne miejsca pracy oraz przygotowywano zagospodarowanie mienia pokopalnianego i dopiero wtedy przechodzono do etapu likwidacji kopalń, a nie odwrotnie. Niestety u nas często bywało na odwrót. Najpierw likwidowano kopalnie, a potem myślano, co z tym zrobić. Tymczasem w miejscach, gdzie likwidowano te kopalnie, powstawała próżnia społeczna i często wysyp różnego rodzaju patologii. Nie można likwidować kopalń bez oglądania się na otoczenie, bo przecież kopalnia oznacza też firmy z nią kooperujące oraz przykładowo sklepy czy punkty usługowe wokół niej. To, że likwiduje się w Niemczech kopalnie, nie oznacza, że Niemcy odeszli od węgla jako paliwa. To może stworzyć szanse dla polskiego górnictwa - podkreśla Wacław Czerkawski.

Z kolei ostatnią w Wielkiej Brytanii głębinową kopalnię węgla kamiennego Kellingley Colliery zamknięto w grudniu 2015 roku.

- To moment historyczny, ale również chwila, które będzie miała prawdziwy wpływ nas tych, którzy pracują w Kellingley, ich rodziny i wspólnotę w szerokim znaczeniu tego słowa. My i całe Zjednoczone Królestwo jesteśmy pełni uznania dla wszystkich, którzy tyle zrobili na rzecz zaopatrzenia kraju w energię przez całe dziesięciolecia - głosił wówczas komunikat spółki węglowej UK Coal.

Zobacz także: Ostateczna decyzja co do przyszłości kopalni Sośnica po pierwszym półroczu 2018 roku

W Polsce w latach 1998-2001 z górnictwa dobrowolnie odeszło przeszło 100 tys. ludzi. Około 40 proc. z nich wzięło odprawy wynoszące średnio 37 tys. zł netto. Środki na tzw. Górniczy Pakiet Socjalny pochodziły z kredytu udzielonego przez Bank Światowy. 
×

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: "Nie można likwidować kopalń bez oglądania się na otoczenie"

PISZESZ DO NAS Z ADRESU IP: 34.201.18.139
Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
WNP - Portal gospodarczy

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.

Logowanie

Dla subskrybentów naszych usług (Strefa Premium, newslettery) oraz uczestników konferencji ogranizowanych przez Grupę PTWP

Nie pamiętasz hasła?

Nie masz jeszcze konta? Kliknij i zarejestruj się teraz!