PARTNERZY PORTALU

ISD Huta Częstochowa wciąż niewydzierżawiona. Kiedy umowa oraz wypłata wynagrodzeń?

Pracownicy i związkowcy huty popierają ofertę Sunningwell (fot. Piotr Wiewióra) Piotr Wiewióra
  • Ten tekst jest częścią STREFY PREMIUM WNP.PL
  • Autor: Piotr Wiewióra
  • Dodano: 17-09-2019 12:18

Według ubiegłotygodniowych zapowiedzi umowa dzierżawy ISD Huty Częstochowa miała być zawarta w poniedziałek 16 września lub wtorek 17 września. Wygląda jednak na to, że nie nastąpi to wcześniej niż pod koniec tygodnia, a może nawet jeszcze później. Nadal trwają prace nad zapisami umowy. Jednocześnie ze strony Sunningwell International ruszyły już przygotowania do uruchomienia produkcji. Niestety pieniądze z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych hutnicy mogą otrzymać dopiero na początku października.

  • Syndyk Mateusz Bienioszek oraz związkowcy zapewniają, że umowa dzierżawy zostanie podpisana tak szybko, jak tylko będzie to możliwe.
  • Wygląda na to, że część zaległego wynagrodzenia pracownicy otrzymają w pierwszej kolejności z puli pieniędzy przekazanej syndykowi przez dzierżawcę, ponieważ Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych zrobi to nie wcześniej niż w ciągu 3 tygodni. 
  • Związkowcy nie widzą innej opcji jak wydzierżawienie huty spółce Sunningwell. Ale teoretycznie w grze jest jeszcze oferta Cognor Holding.
×

DALSZA CZĘŚĆ ARTYKUŁU JEST DOSTĘPNA DLA SUBSKRYBENTÓW STREFY PREMIUM PORTALU WNP.PL

lub poznaj nasze plany abonamentowe i wybierz odpowiedni dla siebie. Nie masz konta? Kliknij i załóż konto!

KOMENTARZE (36)

Do artykułu: ISD Huta Częstochowa wciąż niewydzierżawiona. Kiedy umowa oraz wypłata wynagrodzeń?

  • Artur 2019-09-19 21:34:39
    Jak czytam te wpisy to na koniec września będzie zrealizowany plan syndyka nr.1 brak załogi do produkcji i po sprawie. Co gorsza to ZZ nic nie robią w tym temacie czyli realizują plan syndyka. Żadnych działań zapobiegających utrzymaniu tego zakładu.
  • Aywen 2019-09-19 10:10:31
    Michał Z tego co wiem to i tak będzie miał zawrót głowy bo jeśli do końca miesiąca nie będzie pensji na koncie to piec osób mu ucieknie z odcinka pieców.I to ludzi z duzym doswiadczeniem.Takze może zmadrzeje,a może nie.
    • Diix 2019-09-19 12:46:09
      Myślę że go to nie rusza. Najważniejsze swoja kieszeń ;)
  • Tumek 2019-09-19 08:14:18
    Szybki Jaro Ten na piecach to zdruzgotany chodzi bo mu się jakis brygadzista zwolnil(zwalnia) i ma dylemat kto go godnie zastąpi.
    • Michał 2019-09-19 08:57:43
      On był przecież piecowym to wskoczy na jego miejsce. Wezmie sie za robote a nie za internet i youtube plus podpier..dalanie mailowe do głównego.
      • Tolek 2019-09-19 09:29:20
        Michał Jak Bogdan otacza się takimi ludźmi którzy widzą czubek własnego nosa a do ludzi podwładnych podchodzą ze swoim ego bez żadnego szacunku.To k...wa kim on się otacza widocznie takich potrzebuje.Czas najwyższy sprowadzić ich na ziemię.
      • WB 2019-09-19 10:09:38
        Otacza się takimi żeby na tle mądrzejszych nie wyszedł na idiotę, smutne ale prawdziwe.
  • Jurek 2019-09-19 07:14:50
    Panowie i Panie, jeżeli ktoś będzie wam robił problemy z odejściem to możecie napisać wypowiedzenie z artykułu 55 ( ciężkie naruszenie pracodawcy z powodu braku wynagrodzenia ) W momencie wręczenia do ręki wypowiedzenia idziecie do domu, działa natychmiastowo. Nie ma czasu wypowiedzenia ( miesiąc, trzy )
    • Arek 2019-09-19 10:40:44
      Dokładnie ja właśnie tak zrobiłem nawet problemów nie robili tylko obiegówka i z dnia na dzień zakończyłem przygodę z tym syfem....powodzenia
      • Pracownik 2019-09-19 13:45:15
        Pamiętajcie również że nie ma obowiązku czegoś takiego jak obiegówka. Nie jest to poparte żadnym przepisem. Pracodawca musi wydać świadectwo pracy!!!!!!!
  • Hutnik 2019-09-17 23:37:05
    Ci pseldo dzialacze niech ida pracowac a nie siedziec. Hute trzeba rozebrac i basta Nikt nie ma takiej kasy aby odbudowac ten zlom.A moze nieroby wrzuca zdiecia swoich gabinetow i jakimi samochodami sie poruszaja . Niech ida do Bolka to im zalatwi stocznie. Zenada ze zwiazkowcy maja mozdzek kolibra

PISZESZ DO NAS Z ADRESU IP: 3.94.200.93
Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
WNP - Portal gospodarczy

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.

Logowanie

Dla subskrybentów naszych usług (Strefa Premium, newslettery) oraz uczestników konferencji ogranizowanych przez Grupę PTWP

Nie pamiętasz hasła?

Nie masz jeszcze konta? Kliknij i zarejestruj się teraz!