REKLAMA


KOMENTOWANY TEKST

Referendum konstytucyjne, Andrzej Duda: Polacy wskażą, jak powinna wyglądać nowa konstytucja


KOMENTARZE

  • Anna KLZ 2017-06-08 23:08:51
    zmiana Konstytucji bedzie polegała na umocowaniu wladztwa GIP PIP w art. 24 ustawy zasadniczej. Pozostałe zmiany bedą kosmetyczne. [...] art. 107, ust. 4 i 5 ustawy z dnia 13 kwietnia 2007 r. o Państwowej Inspekcji Pracy (Dz. U. Nr 89, poz.589) jest niezgodny z opinią prawną Biura Analiz Sejmowych, o uprawnieniach GIP - Druk 712 z dnia 21 lipca 2006r. […] Egzamin państwowy jako jeden z warunków dostępu do służby publicznej musi być regulowany aktami prawa powszechnie obowiązującego (ustawą i ewentualnie rozporządzeniem). Zgodnie z art. 92 ust. 1 Konstytucji RP „Rozporządzenia są wydawane przez organy wskazane w Konstytucji, na podstawie szczegółowego upoważnienia zawartego w ustawie. Upoważnienie powinno określać organ właściwy do wydania rozporządzenia i zakres spraw przekazanych do uregulowania oraz wytyczne dotyczące treści aktu”. Główny Inspektor Pracy nie należy do organów wskazanych w Konstytucji, a przeto nie może zostać upoważniony do wydawania aktów powszechnie obowiązujących[...]. Trybunał Konstytucyjny orzekł w – sygn. K. 1/99 (OTK ZU Nr 2 (32) 2000, poz. 59, str. 245, iż wygaszanie stosunków pracy tylko wtedy, gdy nastąpi potrzeba zabezpieczenia innych niż ochrona pracy, konkurencyjnych wartości konstytucyjnych” . Międzynarodowa Organizacja Pracy, uznała ochronę trwałości stosunku pracy za jedną z idei kierunkowych prawa pracy na świecie, „Praca jest jedynym źródłem zdobywania środków do utrzymania, nie można jej oceniać według kupieckiej miary praw


Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.