Rok 2017 będzie intensywnym czasem pod względem aktywności rekrutacyjnej, walki o talenty oraz pozyskiwania odpowiednich pracowników. Aby przyciągnąć i zatrzymać osoby z potencjałem, pracodawcy muszą zadbać o konkurencyjne wynagrodzenie oraz pakiet świadczeń dodatkowych - wynika z najnowszego raportu płacowego Hays Poland
Biurowce na sprzedaż i biura do wynajęcia. Zobacz oferty na PropertyStock.pl