USA wprowadzają obowiązek szczepień dla pracowników

USA wprowadzają obowiązek szczepień dla pracowników
Zasady wprowadzane przez OSHA są wpisane w prowadzoną przez prezydenta Joe Bidena politykę zwiększenia liczby szczepień w kraju fot. PAP/EPA

Amerykańska Agencja Bezpieczeństwa i Higieny Pracy (OSHA) wydała w czwartek (4 listopada) rozporządzenie nakazujące wprowadzenie wymogu szczepienia przeciw  COVID-19 lub przynajmniej cotygodniowych testów dla pracowników amerykańskich firm zatrudniających powyżej 100 osób.

Wymóg opublikowany przez Occupational Safety and Health Administration w czwartek wchodzi w życie następnego dnia, tj. w piątek (5 listopada).

Pracodawcy do 5 grudnia muszą zapewnić czas wolny na szczepienia dla pracowników, którzy tego nie zrobili oraz zagwarantować, że niezaszczepieni noszą maski. Pracownicy będą musieli być w pełni zaszczepieni do 4 stycznia, a jeśli tego nie zrobią będą musieli poddawać się regularnym testom.

Zasady wprowadzane przez OSHA są wpisane w prowadzoną przez prezydenta Joe Bidena politykę nacisku na pracodawców, tak aby doprowadzić do zwiększenia liczby szczepień w kraju. Biden już wprowadził podobne zasady - wymóg szczepień  lub regularne testy - dla pracowników federalnych i ich współpracowników. Zaczną one obowiązywać w ciągu najbliższych pięciu tygodni. Zasady OSHA rozszerzają ten nacisk na sektor prywatny.

Czytaj też: Ford wprowadza obowiązek szczepień dla pracowników

Biden, który zobowiązanie stłumienia pandemii zawarł w swoim programie wyborczym, postrzega szczepienia jako najszybszą drogę do ponownego pełnego otwarcia społeczeństwa i gospodarki. Mają w tym pomóc nałożone na pracodawców zobowiązania do wprowadzenia wymogu szczepień, a także m.in. rozpoczęte się w tym tygodniu szczepienie dzieci w wieku od 5 do 11 lat.

Obecnie około 80 proc. dorosłych Amerykanów otrzymało co najmniej jedną dawkę szczepionki przeciw COVID-19.

Przepisy agencji bezpieczeństwa zostały ogłoszone wraz z dodatkowymi przepisami, które wprowadzają wymóg szczepień dla pracowników służby zdrowia w 76 tys. placówkach uczestniczących w programie rządowym Centers for Medicare and Medicaid Services. Będzie on egzekwowany od 4 stycznia.

Pracodawcy, którzy nie zastosują się do najnowszych przepisów OSHA, mogą zostać ukarani  grzywną w wysokości do 13 653 dolarów. Umyślne naruszenie przepisów, czyli takie, w którym pracodawca celowo lekceważy przepisy, może skutkować grzywną w wysokości 136 532 dolarów.

Każdy stan w USA ma teraz 30 dni na wdrożenie federalnego standardu.

Kilku republikańskich prokuratorów generalnych zapowiedziało złożenie pozwu w celu zablokowania inicjatywy, informuje Bloomberg.

 

×
  • Stany Zjednoczone

    Przelicz walutę
  • dolar (USD)

  • 4,062 złoty (PLN)

    0,885 EUR, 1 USD

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: USA wprowadzają obowiązek szczepień dla pracowników

PISZESZ DO NAS Z ADRESU IP: 52.23.219.12
Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
PARTNER SERWISU
  • partner serwisu
WNP - Portal gospodarczy

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.

Logowanie

Dla subskrybentów naszych usług (Strefa Premium, newslettery) oraz uczestników konferencji ogranizowanych przez Grupę PTWP

Nie pamiętasz hasła?

Nie masz jeszcze konta? Kliknij i zarejestruj się teraz!